6人事业单位！中国人事报刊社面向社会招聘

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　　中国人事报刊社系人力资源和社会保障部直属事业单位，承担组织人事工作的综合性宣传报道，编辑出版发行《中国组织人事报》、《中国人才》杂志。

　　2.以上专业代码参考教育部《学位授予和人才培养学科目录（2018年4月更新）》以及研招网最新信息。对于所学专业接近但不在上述参考目录中的，应聘人员可与招聘单位联系，确认报名资格。

　　受过刑事处罚或被开除公职、受过党内严重警告或行政记大过以上处分、以往在公务员考录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊行为还在禁考期的，不得应聘。

　　应聘者，请下载《报名表》，按要求认线个岗位。报名材料以电子邮件方式发至报名邮箱，报名电子版文件名和邮件标题统一命名为：岗位+姓名+专业，不设现场报名。

　　笔试名单及相关通知在中国组织人事报新闻网(上公布，请注意查询并电话确认。通过资格审查人数达不到进入面试比例最低要求的，可取消该岗位招聘计划。

　　笔试分行政能力考试和专业知识考试。笔试成绩为行政能力考试成绩和专业知识考试成绩各占50%，满分为100分，笔试成绩设定60分为合格线，过线考生根据笔试成绩从高到低的顺序按照3:1的比例确定入选人选；笔试合格人数与岗位招聘人数不足3:1比例时，笔试成绩达到合格分数线的考生均可进入面试环节。

　　笔试、面试的具体时间、地点及要求在中国组织人事报新闻网上另行通知。笔试、面试不指定复习教材。

　　按规定的程序和标准从考试、体检和考察结果都合格的人选中确定拟聘用人选。拟聘用人选在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、人社部网站“部属事业单位招聘”栏目公示7个工作日。公示结果不影响聘用的，办理聘用手续。

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